В современное время многие небольшие фирмы не имеют в штате такой должности, как системный администратор, но тут напрашивается вопрос: как же обойтись без него? Дело в том, что существует довольно распространенная практика – эпизодическое приглашение специалиста необходимого свойства для произведения работ. Конечно, сначала должен быть составлен, обговорен и подписан договор, согласно которому будет приходить на место данный удалённый сотрудник.

Опишем его рабочую сферу. Во-первых, это осмотр, наладка, поддержание в исправности всей компьютерной техники, содержащейся в одном или нескольких помещениях офиса. Во-вторых, обязательная реакция на поломку и ремонт вышедшей из строя техники компьютерного плана. Как сопутствующая задача – замена неисправных частей. В-третьих, замена программного обеспечения, его обслуживание, исправление ошибок, отладка и другие мероприятия, связанные с софтом. Сюда же можно добавить установку необходимых программ, а также запуск антивирусных систем, файрволов и др., сотрудник должен следить за тем, чтобы информация не была утеряна или повреждена как изнутри, так и извне. Речь идёт и о прочих защитных мероприятиях: пароли, системы доступа и пр. Также администратор должен заниматься вопросами проведения, настройки, починки сетевого оборудования и локальной сети в целом. Сюда же входит настройка беспроводного интернета Wi-Fi. Кроме того, это обязательные консультации каждому работнику, который её потребует. Разумеется, не всегда нужно заключать контракт – мастера можно вызвать одноразово, связавшись с фирмой, которая предоставляет услуги подобного рода. Попробовав несколько раз вызвать администратора, многие фирмы в последствии заключают контракт на постоянное обслуживание, так как это по меньшей мере выгодно, а по большей – целесообразно.

Советую также почитать: